您有权要求支付这四天的工资。依据《劳动法》，劳动者提供劳动后应获得相应报酬，不支付工资违法。不及时处理可能导致您的合法权益受损，难以追回应得工资。
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能要回工资。操作如下：1.与雇主沟通，要求支付工资；2.若拒付，向劳动管理监察大队举报；3.举报无果，申请劳动仲裁；4.仲裁不满，15天内向法院起诉。
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您可以通过举报、仲裁或起诉来维权。建议先尝试与雇主沟通，若无果则向劳动行政部门举报，仍无法解决则申请仲裁，对仲裁不满可诉诸法院。